Rozwój kompetencji zawodowych to dziś nie tylko odpowiedź na rosnące wymagania pracodawców i rynku pracy, ale także inwestycja w przyszłość. Nowe kompetencje otwierają drzwi do lepszych możliwości, wyższych zarobków i stabilizacji w obszarze kariery. Województwo śląskie przy wsparciu Funduszy Europejskich zaprasza do udziału w działaniach podnoszących kompetencje zawodowe osób pracujących. Jakie formy wsparcia oferują projekty i w jaki sposób mogą skorzystać z nich mieszkańcy regionu?

Rozwój zawodowy? Tak, poproszę!

W województwie śląskim właśnie trwają nabory uczestników projektów z działania „Aktywizacja zawodowa osób pracujących”. Osoby zatrudnione na terenie województwa śląskiego mogą zgłosić się do udziału w jednym z kilkunastu projektów, które oferują szeroki wachlarz form wsparcia. Organizatorzy zapewniają różnorodne szkolenia i kursy, w tym kursy przygotowujące do egzaminów certyfikowanych oraz szkolenia podnoszące umiejętności miękkie – niezbędne do efektywnej komunikacji i pracy zespołowej. Uczestnicy mogą liczyć m.in. na indywidualne wsparcie doradcze, które pomoże w zaplanowaniu optymalnej ścieżki rozwoju zawodowego.

Projekty skierowane są do osób pracujących na umowach krótkoterminowych oraz umowach cywilnoprawnych, a także do pracowników, których zarobki nie przekraczają 120% wysokości minimalnego wynagrodzenia. Wśród projektów znajdą coś dla siebie również osoby odchodzące z sektora rolniczego.

Postaw na kompetencje przyszłości

Obszary takie jak IT oraz zielona gospodarka zyskują coraz większe znaczenie na rynku pracy, a pracownicy muszą dostosować do tych zmian swoje umiejętności – pozyskiwać kompetencje cyfrowe oraz wiedzę na temat zrównoważonego rozwoju. Programy aktywizacji zawodowej kładą szczególny nacisk na rozwój kompetencji w tych dwóch obszarach. Pracownicy, którzy zdecydują się na uczestnictwo w projektach, będą mieli możliwość zdobycia umiejętności związanych z odnawialnymi źródłami energii, programowaniem czy zarządzaniem projektami w obszarze IT.

Fundament rynku pracy

Od budownictwa po transport i logistykę – nie moglibyśmy funkcjonować bez wykwalifikowanych pracowników fizycznych. Tacy fachowcy nie muszą obawiać się o stabilność zatrudnienia ani dziś, ani w przyszłości. Uczestnicy projektów mogą zdobyć poszukiwane na rynku pracy praktyczne umiejętności i potwierdzić je pożądanym przez pracodawców certyfikatem. Na pracowników czekają kursy zawodowe i szkolenia z zakresu budownictwa, obsługi wózków widłowych czy szkolenia uprawniające do pracy w zawodzie kierowcy autobusu.

To jednak nie wszystko – osoby uczestniczące w projektach będą miały szansę zdobyć kompetencje jako opiekunki i opiekunowie w żłobkach, wziąć udział w Kursie Kwalifikowanej Pierwszej Pomocy oraz zyskać umiejętności niezbędne w zawodach związanych z usługami zdrowotnymi.

Wsparcie skrojone na miarę – indywidualne doradztwo zawodowe

Nie da się ukryć – każdy z nas posiada indywidualne predyspozycje zawodowe i talenty, a także różne ambicje i aspiracje zawodowe. Właśnie dlatego tak istotnym aspektem działań aktywizujących, wspieranych przez Fundusze Europejskie, jest doradztwo, które pomoże zidentyfikować potrzeby pracowników i zaplanować ścieżkę ich dalszego rozwoju zawodowego. 

Razem idziemy po więcej!

Działanie „Aktywizacja zawodowa osób pracujących” to kompleksowy program wsparcia, który pozwala pracownikom na zdobycie praktycznych umiejętności oraz nowych kwalifikacji, niezbędnych na rynku pracy przyszłości. 

Zadbaj o swoje zawodowe jutro – dowiedz się, jak przystąpić do projektu!

Na stronie funduszeUE.slaskie.pl znajdziesz listę dostępnych projektów. Realizują je różni beneficjenci, czyli podmioty, które otrzymały dofinansowanie z Funduszy Europejskich dla Śląskiego w naborze Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Katowicach. Zgłoś się bezpośrednio do wybranego beneficjenta i weź udział w rekrutacji do projektu.

 

 

Art. sponsorowany / Materiał dostarczony przez zleceniodawcę